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在大城市，很多的厂长期招工，想找份工作是很容易的。但是过来人告诫大家，下面这几类厂建议还是不要进，否则吃亏的肯定还是自己。
按照一般的情况来说，工厂招工要么是工厂扩线，需要招更多的人;要么是老员工辞职，需要新员工接班。
前一种能够理解，如果薪资待遇还不错可优先考虑进去。但后一种情况，说明这个厂人员流动比较大，说到底还是厂里工作量大，待遇还不好，员工觉得有更好的选择才会选择离职。
这种工厂就算进去了，不久也会想着离职，所以进之前最好先找老员工问一下情况。
现在可以说遍地都是工厂，很多小型民营工厂从事的都是低端制造业，都是帮别人做代工的。这种小厂的福利待遇不会太好，五险一金更是不可能的。我们都知道五险对员工的重要性，很多人也是冲着五险才进厂的。但这类厂根本不会帮员工买，而且
无论找什么工作，进什么厂，身体健康要放到第一位。否则，身体受损，挣再多钱也没用。
在制造业工厂里，很多岗位对身体都是有害的。比如喷漆，铸造，印刷等。在一些正规的大厂，这类岗位还会提供对应的劳保用品，来尽可能的减低危害。但很多小厂，提供的劳保用品质量很差，甚至根本就不提供。这样长时间的话对身体的危害是很大的。
在大城市正规的、福利比较好的厂子还是很多的，大家认真找找还是能够找到的！
现在稍微正规一点的工厂，都会对员工做入职体检，体检费可以转正后报销，而且年年都会对员工做一次体检，这既是劳动法的要求，也是对员工人身健康的保障。因为在中国乙肝病毒携带人群数量是比较多的，且乙肝病毒传播性强。
很多工厂吃饭都是大饭堂，用公共餐具，要是工厂不对员工做入职体检，一不小心有乙肝病毒携带的员工进入工厂，将会造成非常大的健康隐患。
对于刚辍学的学生来说，最好的是能够进入欧美一类的外资电子厂。这一类的电子厂，首先工作环境好，都是中央空调夏天不热冬天不冷，设备都比较智能化，员工工作量都不大，工作内容也比较轻松。管理制度上来说比较的自由人性化，员工只一定要做好本职工作就可以了，对其他要求则不是很严。过年过节，过节费都是有的，且年终奖也是较为贴切的。
